Tajer D. Construyendo una agenda de género en las políticas públicas en salud. Boletín SaluCo (La Habana, Cuba) 2002; 1(7-15).

Objetivos: Proponer una agenda de género en las políticas que tengan por objetivo lograr la equidad de género en salud.

Metodología: Analítica e interpretativa.

Resultados: La autora plantea cuatro puntos centrales para desarrollar una agenda de género en las políticas públicas. El primero se vincula con la idea de adoptar una mirada de género en salud. Esto supone la necesidad de analizar los determinantes culturales, sociales, políticos e ideológico por los cuales hombres y mujeres tienen asignados roles diferenciales en la sociedad. En este punto Tajer plantea y analiza el peso de diferentes falacias tales como, la mujer es mejor administradora que el hombre o la mortalidad se correlaciona con la educación materna. Estas falacias condicionan las políticas públicas que perpetúan las diferencias negativas y las inequidades. El segundo punto, ligado al auge y visibilidad del análisis de género, se origina en el cambio del rol social de las mujeres y en el crecimiento del movimiento feminista que colocó a la equidad entre géneros como un bien público global. El punto tres, plantea si este enfoque solo es aplicable a la salud de las mujeres, a lo que la autora responde que por el contrario debería aplicarse a hombres y mujeres. Sin embargo, por existir más programas de salud destinados a las mujeres se asocia el concepto solo a éstas Un último punto, que Tajer plantea para pensar las políticas públicas desde el enfoque de género y equidad es la necesidad de su aplicación a los problemas de salud de los hombres, no solo para atender los problemas de salud de ellos, sino también para comprender mejor los de las mujeres.

Luego, la autora destaca la necesidad de conocer los riesgos diferenciales entre los géneros, ligados a la forma de enfermar, de percibir la enfermedad y de buscar asistencia médica. Asimismo, Tajer plantea la necesidad de hacer diagnósticos de las necesidades de salud en el plano biológico, subjetivo y social; del tipo de cobertura y financiamiento que los procesos de reforma están implementando y que incluyen diferencias de género muy importantes, tal el caso de las aseguradoras privadas que ponen valores diferenciales para mujeres en edad reproductiva.

Otro elemento a ser considerado en las políticas públicas con enfoque de género es la formación de recursos humanos, ya que se observan inequidades en la distribución del saber y del poder, tanto a nivel de las instituciones educativas como de los servicios de atención de salud.

Conclusiones: Los desafíos actuales en la construcción de una agenda de género en las políticas públicas en salud radican en la posibilidad de incorporación de los múltiples aspectos señalados anteriormente en la programación, ejecución y monitoreo, para que las políticas se constituyan en promotoras de la equidad.